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華東理工大學(xué)深入貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院“穩就業(yè)”“保就業(yè)”決策部署，堅持把畢業(yè)生就業(yè)工作作為學(xué)校深化綜合改革和推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的重要內容，校院聯(lián)動(dòng)、多措并舉、用心用力，努力促進(jìn)畢業(yè)生實(shí)現更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。
用心組織強落實(shí)。實(shí)施就業(yè)“一把手工程”，加強組織領(lǐng)導，主動(dòng)研判形勢，搭建“校級統籌、院級為主、全員參與”的就業(yè)工作格局。進(jìn)一步夯實(shí)主體責任，學(xué)校、學(xué)院層面分別召開(kāi)就業(yè)工作專(zhuān)門(mén)會(huì )議，研究部署推進(jìn)，落實(shí)主體責任，凝聚全員合力。充分調動(dòng)師生力量，分別召開(kāi)畢業(yè)班輔導員、導師就業(yè)培訓會(huì )、畢業(yè)生就業(yè)動(dòng)員大會(huì )等，著(zhù)力提升輔導員、導師就業(yè)指導能力，把就業(yè)工作細化到專(zhuān)業(yè)、具體到班級、開(kāi)展到班團活動(dòng)上。
用心指導提能力。實(shí)行全周期職業(yè)生涯發(fā)展指導服務(wù)并合理前置，將生涯規劃教育前置到新生入學(xué)階段，作為入學(xué)教育的必修模塊，覆蓋全體新生。將職業(yè)認知教育前置到一、二年級，推出“職覺(jué)計劃”“優(yōu)生看名企”“生涯體驗周”“行業(yè)大咖聊生涯”等系列活動(dòng)100余場(chǎng)，“生涯咨詢(xún)室”每周固定時(shí)段開(kāi)放咨詢(xún)。將就業(yè)指導前置到大三，通過(guò)“求職培訓營(yíng)” “簡(jiǎn)歷會(huì )診”“模擬求職大賽”等項目提升學(xué)生求職競爭力。將入職教育前置到畢業(yè)前，邀請人力資源方面專(zhuān)家面向畢業(yè)生開(kāi)展專(zhuān)題培訓，幫助學(xué)生盡快轉換角色，適應職場(chǎng)。
用心增崗促就業(yè)。適應疫情防控常態(tài)化形勢，積極穩妥鞏固校園就業(yè)市場(chǎng)，做到科學(xué)有效防控、安全有序招聘。積極拓展就業(yè)市場(chǎng)，聚焦重點(diǎn)地區、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域發(fā)展需求，結合學(xué)校專(zhuān)業(yè)特色，鞏固與行業(yè)企業(yè)傳統校企人才合作關(guān)系，多渠道開(kāi)發(fā)崗位需求，簽署人才輸送合作協(xié)議，開(kāi)拓長(cháng)三角、粵港澳大灣區、環(huán)渤海及中西部地區就業(yè)市場(chǎng)。加強崗位供應保障，今年9月以來(lái)已面向2022屆畢業(yè)生舉辦大中型線(xiàn)上線(xiàn)下校園綜合招聘會(huì )10場(chǎng)、專(zhuān)場(chǎng)宣講會(huì )215場(chǎng)，進(jìn)校招聘單位1096家，提供崗位逾萬(wàn)個(gè)。做好就業(yè)信息推送，充分發(fā)揮線(xiàn)上平臺作用，通過(guò)就業(yè)信息網(wǎng)、“華理就業(yè)領(lǐng)航號”微信公眾號等及時(shí)發(fā)布各類(lèi)求職、講座信息。分類(lèi)建立10個(gè)就業(yè)群，覆蓋全體求職畢業(yè)生，即時(shí)發(fā)布崗位需求，實(shí)現與用人單位信息庫的高效對接。
用心引導赴基層。強化價(jià)值觀(guān)引領(lǐng)，每年舉辦就業(yè)引導工程出征儀式，由校領(lǐng)導宣讀表彰決定，為畢業(yè)生頒發(fā)獎勵證書(shū)等，增強畢業(yè)生的榮譽(yù)感和使命感，上好畢業(yè)生離校前思想政治教育的最后一課。選樹(shù)朋輩典型，開(kāi)展“基層學(xué)子母校行”等系列活動(dòng)，開(kāi)辟就業(yè)信息網(wǎng)“就業(yè)典型”專(zhuān)欄，利用校園網(wǎng)、校報、微信等媒體平臺宣傳優(yōu)秀畢業(yè)生的先進(jìn)事跡，發(fā)揮先進(jìn)典型示范引領(lǐng)作用。做優(yōu)職涯領(lǐng)航培訓，舉辦“基層公共部門(mén)就業(yè)訓練營(yíng)”，通過(guò)專(zhuān)家解讀、學(xué)長(cháng)交流、名師培訓、模擬演練等多種方式，積極推動(dòng)畢業(yè)生赴基層干事創(chuàng )業(yè)。
用心幫扶穩就業(yè)。實(shí)施重點(diǎn)群體“一人一測”，精準排摸就業(yè)困難群體基本情況和就業(yè)需求，開(kāi)展職業(yè)測評和就業(yè)難點(diǎn)評估，安排專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)師進(jìn)行“一對一”職業(yè)咨詢(xún)。建立動(dòng)態(tài)跟蹤 “一人一冊”，建立未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)臺賬，為每位待就業(yè)畢業(yè)生發(fā)放一本“新芽計劃”就業(yè)幫扶手冊，由輔導員或班導師定期談心并填寫(xiě)就業(yè)進(jìn)展。做好就業(yè)幫困“一人一策”，根據畢業(yè)生學(xué)業(yè)困難、家庭經(jīng)濟困難以及能力欠缺、信心不足等不同情況，有針對性地提供學(xué)業(yè)輔導、求職補貼、能力拓展、心理賦能、生涯規劃指導等幫扶舉措。2021年發(fā)放求職補貼20余萬(wàn)元，努力保障特殊群體畢業(yè)生順利就業(yè)。
