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西南交通大學(xué)深入學(xué)習習近平總書(shū)記關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)的重要指示批示精神，自覺(jué)站在“國之大者”的政治高度，堅定不移把黨中央、國務(wù)院“穩就業(yè)”“保就業(yè)”決策部署落到實(shí)處，搶抓畢業(yè)生求職黃金期、沖刺期，大力實(shí)施“四大行動(dòng)”，推動(dòng)學(xué)校畢業(yè)生實(shí)現更加充分更高質(zhì)量就業(yè)。
一、加強組織領(lǐng)導，大力實(shí)施“就業(yè)護航”行動(dòng)
著(zhù)力構建全校就業(yè)工作“一盤(pán)棋”格局，把畢業(yè)生就業(yè)工作作為落實(shí)立德樹(shù)人根本任務(wù)的重要著(zhù)力點(diǎn)，不斷完善學(xué)校就業(yè)工作領(lǐng)導小組體制機制，形成學(xué)校黨委統一領(lǐng)導，校黨委副書(shū)記總體牽頭，招生就業(yè)處、黨委學(xué)生工作部及學(xué)院等協(xié)同聯(lián)動(dòng)，就業(yè)工作隊伍具體實(shí)施，全體師生共同參與的工作格局。定期召開(kāi)領(lǐng)導小組會(huì )議專(zhuān)題研究就業(yè)形勢，統籌資源推進(jìn)就業(yè)舉措落實(shí)落地。深入落實(shí)就業(yè)工作“一把手”工程，學(xué)校黨委書(shū)記、校長(cháng)及班子成員將畢業(yè)生就業(yè)工作作為深化“我為師生辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，帶頭“訪(fǎng)企拓崗”與相關(guān)單位建立就業(yè)合作渠道；嚴格落實(shí)學(xué)院班子、研究生導師、專(zhuān)業(yè)教師、專(zhuān)職輔導員等具體責任，通過(guò)“走出去”和“請進(jìn)來(lái)”、實(shí)地走訪(fǎng)和線(xiàn)上交流相結合的方式，持續進(jìn)行企業(yè)走訪(fǎng)，為畢業(yè)生挖掘更多崗位資源。制定就業(yè)服務(wù)政策，先后發(fā)布《2022屆畢業(yè)生就業(yè)管理指南》《2022年生涯教育與就業(yè)指導工作方案》《就業(yè)幫扶經(jīng)費管理辦法》以及就業(yè)“一圖讀懂”手冊等系列指導性文件與工作措施，通過(guò)安排專(zhuān)項經(jīng)費、健全激勵機制等，努力為畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)提供有力支持。
二、貫通供需鏈條，大力實(shí)施“精準對接”行動(dòng)
加強與第三方平臺合作，整合供需信息，搭建溝通平臺，組織專(zhuān)人負責，大力開(kāi)展“生-崗”雙向精準推薦。積極與各級政府、各地人社部門(mén)以及龍頭企業(yè)等開(kāi)展對接，先后與中國郵政四川公司、中航成飛、四川發(fā)展等30余家地方單位簽訂校企合作協(xié)議，通過(guò)畢業(yè)生就業(yè)、暑期實(shí)踐、人才聯(lián)合培養等方式開(kāi)拓就業(yè)崗位。充分發(fā)揮校園招聘主渠道作用，為2022屆畢業(yè)生舉辦大中型招聘會(huì )40余場(chǎng)，專(zhuān)場(chǎng)線(xiàn)下宣講會(huì )730余場(chǎng)，專(zhuān)場(chǎng)空中宣講會(huì )180余場(chǎng)，邀請近2000家各行業(yè)優(yōu)質(zhì)單位來(lái)校招聘，促進(jìn)畢業(yè)生和用人單位雙向精準選擇。發(fā)揮學(xué)科專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢和鐵路辦學(xué)特色，邀請中國國家鐵路集團及18家路局在校舉辦2022屆畢業(yè)生專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，加強交通裝備制造、城市軌道交通等行業(yè)企業(yè)信息精準推送；與國家鐵路局、中國中鐵、中國鐵建等單位開(kāi)設國際工程班、卓越工程師班等，啟動(dòng)“未來(lái)的高鐵人”專(zhuān)項計劃，聯(lián)合開(kāi)展訂單式培養，大力服務(wù)交通強國國家戰略部署。深入推進(jìn)就業(yè)與培養有機聯(lián)動(dòng)、人才供需精準對接，積極申報教育部供需對接就業(yè)育人項目，與中鐵五局、中建八局、吉利控股等用人單位達成就業(yè)育人合作項目25個(gè)，促進(jìn)畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)。
三、推進(jìn)就業(yè)思政，大力實(shí)施“滴灌指導”行動(dòng)
完善就業(yè)思政工作體系，通過(guò)就業(yè)指導進(jìn)院系、進(jìn)宿舍、進(jìn)社團、進(jìn)科研團隊的“四進(jìn)”模式進(jìn)行生涯規劃引導，實(shí)現青年學(xué)生入學(xué)時(shí)有目標、在校時(shí)有規劃、畢業(yè)時(shí)有方向。強化就業(yè)思政工作，邀請近10位院士走進(jìn)“紅土”思政院士大講堂、紅“芯”報國院士大講壇等活動(dòng)，圍繞青藏鐵路精神、“兩彈一星”精等主題為學(xué)生做專(zhuān)題報告，覆蓋學(xué)生1萬(wàn)余人次，激勵廣大青年學(xué)生學(xué)習科學(xué)家、崇敬科學(xué)家、感恩科學(xué)家，將個(gè)人理想融入國家發(fā)展和民族進(jìn)步的歷史征程。強化就業(yè)價(jià)值觀(guān)念引導，制訂《加強畢業(yè)生就業(yè)引導工作的實(shí)施意見(jiàn)》等文件，深化“西部計劃”“三支一扶”、大學(xué)生征兵入伍、科研助理等政策性基層就業(yè)崗位激勵政策解讀，學(xué)校超過(guò)50%的畢業(yè)生主動(dòng)選擇扎根西部，其中70%的學(xué)生積極投身于交通強國建設一線(xiàn)。組織學(xué)生開(kāi)展“交大新青年，筑夢(mèng)高鐵人”、重走“復興之路”暑期調研活動(dòng)以及“青春告白祖國”交通行業(yè)企業(yè)專(zhuān)項走訪(fǎng)等活動(dòng)，讓青年學(xué)生深入交通強國建設一線(xiàn)認知、了解行業(yè)發(fā)展趨勢，堅定將青春奮斗融入交通強國建設的志向。舉辦“智匯巴蜀”成渝地區雙城經(jīng)濟圈大學(xué)生模擬求職招聘大賽、“2022年彩虹人生”主題工作室（訓練營(yíng)），強化對在校大學(xué)生的職業(yè)指導，幫助其樹(shù)立正確的就業(yè)觀(guān)念，提升就業(yè)能力，為順利就業(yè)創(chuàng )業(yè)提供有力支撐和積極引導。
四、織密保障網(wǎng)絡(luò )，大力實(shí)施“暖心幫扶”行動(dòng)
建立困難畢業(yè)生幫扶工作機制，做好困難學(xué)生群體幫扶工作。建立精準幫扶數據庫，做好困難群體畢業(yè)生核查登記工作，針對學(xué)業(yè)困難學(xué)生、家庭經(jīng)濟困難學(xué)生、心理障礙學(xué)生等畢業(yè)生類(lèi)型按照“一生一策”建立檔案，明確幫扶聯(lián)系人、幫扶工作計劃、幫扶進(jìn)度與效果等內容，將困難幫扶工作成效納入各學(xué)院就業(yè)工作考評。加強困難畢業(yè)生心理疏導，依托心理研究與咨詢(xún)中心以及“2022·善愛(ài)青春之我，同心跟黨向未來(lái)”等校園心理健康教育活動(dòng)，發(fā)揮校內就業(yè)育人隊伍、畢業(yè)班輔導員的作用，幫助還沒(méi)有落實(shí)就業(yè)去向的畢業(yè)生緩解焦慮情緒。借助智慧校園建設，以大數據為基礎，掌握畢業(yè)生專(zhuān)業(yè)成績(jì)、性格愛(ài)好、心理現狀、就業(yè)狀態(tài)等數據，對學(xué)生的思想、態(tài)度、觀(guān)念和價(jià)值觀(guān)等進(jìn)行分析研究，提供一對一的“職業(yè)生涯規劃咨詢(xún)”推送通道，為學(xué)生答疑解惑。開(kāi)展“螢光行動(dòng)”，打造線(xiàn)上課堂，提供“心態(tài)管理、自我認知、職業(yè)探索、簡(jiǎn)歷指導、面試技巧”等課程內容，開(kāi)展求職技能訓練，開(kāi)發(fā)線(xiàn)上學(xué)校簡(jiǎn)歷系統，為困難畢業(yè)生破解就業(yè)難題。加強就業(yè)困難畢業(yè)生幫扶，組織有需要的畢業(yè)生參加“宏志助航計劃”培訓項目，先后共有150余名畢業(yè)生學(xué)員參加，圍繞10個(gè)專(zhuān)題內容展開(kāi)就業(yè)能力培訓，有效提高了困難畢業(yè)生的求職競爭力。
