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中國石油大學(xué)(北京)
碩士研究生《管理學(xué)》考試大綱
考試范圍：
一、基礎部分
內容主要在參考書(shū)第1章 管理與組織理論;附加模塊一 管理史：早期的管理;第2章 理解管理的情境：約束與挑戰;第5章 對社會(huì )責任和道德規范的管理。
考點(diǎn)：
(1)管理的定義
(2)管理的職能
(3)管理學(xué)發(fā)展史
(4)古典管理理論
(5)管理面臨的外部環(huán)境
(6)企業(yè)社會(huì )責任
(7)有道德的行為
二、計劃職能
內容主要在參考書(shū)第7章 作為決策者的管理者;第8章 計劃的基礎;第9章戰略管理。
考點(diǎn)：
(1)計劃的概念及其性質(zhì)
(2)計劃的類(lèi)型
(3)計劃的形成過(guò)程
(4)計劃方法：甘特圖、線(xiàn)性規劃、網(wǎng)絡(luò )方法
(5)戰略管理過(guò)程
(6)戰略管理的SWOT分析和五力模型
(7)常規戰略選擇
三、組織職能
內容主要在參考書(shū)第10章 基本的組織設計;第11章 適應能力強的組織設計。
考點(diǎn)：
(1)組織的概念
(2)組織結構類(lèi)型和特點(diǎn)
(3)組織運行基本原理
(4)機械組織與有機組織
(5)組織設計的參數及影響因素
四、決策
內容主要在參考書(shū)第7章 作為決策者的管理者。
考點(diǎn)：
(1)決策的定義、原則與依據
(2)決策風(fēng)險分析
(3)決策過(guò)程
(4)決策類(lèi)型
(5)決策方法
(6)不確定決策方法
(7)集體決策與個(gè)體決策
五、領(lǐng)導職能
內容主要在參考書(shū)第17章 作為領(lǐng)導者的管理者。
考點(diǎn)：
(1)領(lǐng)導的相關(guān)概念
(2)領(lǐng)導者與管理者的比較
(3)領(lǐng)導者權力
(4)領(lǐng)導特質(zhì)理論
(5)領(lǐng)導行為方式理論
(6)領(lǐng)導權變理論
六、溝通與激勵
內容主要在參考書(shū)第15章管理者與溝通;第16章激勵員工。
考點(diǎn)：
(1)溝通的概念和基本原理
(2)溝通過(guò)程
(3)溝通障礙
(4)有效溝通
(5)激勵的概念和基本原理
(6)主要激勵理論
(7)有效激勵員工的方式和方法
七、控制職能
內容主要在參考書(shū)第18章 控制導論。
考點(diǎn)：
(1)控制的相關(guān)概念：反饋控制、過(guò)程控制、事后控制等等
(2)控制過(guò)程
(3)控制的類(lèi)型
(4)對組織績(jì)效的控制
(5)用來(lái)測量組織績(jì)效的工具
八、綜合內容
(1)各職能之間的關(guān)系
(2)管理創(chuàng )新
(4)管理與創(chuàng )新
(5)創(chuàng )業(yè)管理
(6)創(chuàng )新管理
參考教材
斯蒂芬.P.羅賓斯、瑪麗.庫爾特.《管理學(xué)》第13版，中國人民大學(xué)出版社。
原標題：中國石油大學(xué)(北京)經(jīng)濟管理學(xué)院2025年碩士研究生統一入學(xué)考試考研大綱
文章來(lái)源：https://www.cup.edu.cn/sba/rcpy/ss/d234b8bee641495182b142ea572f9e41.htm
